피보험자격관리
피보험자 관리의 의의
넓은 의미의 [고용보험 피보험자 관리]라 함은 다음 일련의 과정을 체계적으로 관리하는 것을 말합니다.
1. 보험료의 징수 : 고용보험의 가입대상이 되는 근로자로부터의 보험료 징수
2. 피보험자격의 관리 : 근로자의 고용보험 피보험자격의 취득/상실 등 자격 변동사항의 관리
3. 실업급여 지급 : 이직후 실업급여 수급자격의 발생에 따른 구직급여 및 취업촉진수당 등 각종 급여의 지급
좁은 의미의 [고용보험 피보험자 관리]는 ‘보험료의 징수’와 ‘실업급여 지급업무’ 관리를 독립된 영역으로 분리하여 고용보험의 가입 대상이 되는 근로자의 피보험자격 취득과 상실 등에 따른 자격관리만을 말함
피보험자격 취득 신고
개요 |
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자격취득일 |
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피보험자격의 소급취득 |
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피보험자격 상실 신고
개요 |
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자격상실일 |
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상실(이직) 사유 |
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유의사항
- 상실사유는 실업급여 수급자격 및 고용안정지원금과 관련하여 중요한 기초자료가 되므로 정확하게 확인 하여 상실사유와 구분코드를 구체적으로 자세히 기재(자의적인 판단에 의한 임의 입력으로 훗날 민원이 발생하는 경우가 매우 빈번하게 발생되고 있으므로 각별히 유의)해야 함.
이직확인서
개요 |
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이직일 |
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이직 사유 |
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피보험자의 전근신고
개요 |
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전근일 |
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피보험자 이름 등 변경 신고
개요 |
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